“BULGU 1: Vekaleten Atanan Memurlardan Gerekli Şartları Taşımayanlara Vekalet Aylığı, Zam ve Tazminat Farkı ile Ek Ödeme Farkı Ödenmesi Bakanlık taşra ünitelerinde misyon yapıp gerekli kaideleri taşımadıkları halde vekaleten atanan memurlara yersiz olarak vekalet aylığı, artırım ve tazminat farkı ile ek ödeme farkı ödendiği görülmüştür.

Devlet Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlara İlişkin Kararın “Vekalet” başlıklı 9’uncu maddesinde; “(1) 657 sayılı Kanunun 86’ncı maddesi uyarınca;

a) 1) Kurumlarınca bir vazifeye kurum içinden yahut öbür kurumlardan vekalet ettirilenlere;

aa) Vekaletin, 657 sayılı Kanunun 86 ncı maddesine binaen yapılması ve bu konunun onayda belirtilmiş olması,

bb) Vekaletin, Bakanlar Kurulu kararı yahut müşterek karar ile atama yapılması gereken takım yahut vazifeler için ilgili Bakan, diğer kadro veya misyonlar için asili atamaya yetkili amir tarafından verilmesi,

cc) Vekillerin, genel ve ilgili özel mevzuatı uyarınca asaleten atanmada aranan tüm koşulları (asaleten atanmada imtihan koşulu aranılan takım yahut misyonlar için bu imtihanlara girebilme hakkının elde edilmiş olması dahil) bir arada taşımaları, kaydıyla; vekalet ettikleri takım yahut vazifeler için bu Karar uyarınca öngörülen artırım ve tazminatların toplam net meblağının, asli takım yahut misyonları karşılığında fiilen aldıkları artırım ve tazminatların toplam net meblağından fazla olması halinde, aradaki fark; 657 sayılı Kanunun 175 inci maddesindeki oranlar dikkate alınmaksızın, vekalet vazifesine başlanıldığı tarihten itibaren ve vekalet misyonunun fiilen yapıldığı sürece ödenir.

2) aa) Esas ve yönteme ait olarak yukarıda belirtilen kaideleri bir arada taşımayanlara,

bb) Mehil süresi, yıllık müsaade, mazeret müsaadesi, hastalık müsaadesi, süreksiz misyon, vekalet, vazifeden uzaklaştırma, tutuklanma, gözaltına alınma, hizmetiçi eğitim, kurs yahut seminer sebebiyle misyonlarından ayrılanlara vekalet edenlere,

cc) Vekaletleri esnasında yıllık müsaade, mazeret müsaadesi, hastalık müsaadesi, vekalet misyonuna ait olmayan süreksiz misyon, misyondan uzaklaştırma, tutuklanma, gözaltına alınma, hizmetiçi eğitim, kurs, seminer ve gibisi sebeplerle vekalet misyonuna ara verenlere (ara verdikleri günler için),

çç) Diğer işçi kanunlarına tabi olanlardan bu Kararname uyarınca artırım ve tazminat ödenmesi öngörülen takım yahut vazifelere vekalet edenlere,

dd) Kurumların 190 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye ekli cetvellerinde kadrosu bulunmayan okul müdürlüğü, okul müdür başyardımcılığı ve okul müdür yardımcılığı vazifelerini yürütenlere,

ee) Bu Kararname uyarınca artırım ve tazminat ödenmesi öngörülen takım yahut misyonlara vekalet eden her statüdeki kontratlı işçiye (6/2/1997 tarihli ve 97/9021 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı kapsamındaki takım karşılığı kontratlı işçi hariç), vekalet sebebiyle öngörülen artırım ve tazminatlar ödenmez.

b) Bir misyona açıktan vekalet edenlere, bu vazifeye ilişkin artırım ve tazminatlar, 657 sayılı Kanunun 175 inci maddesindeki oranlar dikkate alınmaksızın vekalet aylığıyla birlikte ödenir.” denilmektedir.

160 Seri Numaralı Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliği’nin “E- Uygulamaya İlişkin Ortak Açıklamalar” başlıklı kısmının 6’ncı maddesinde Kararın 9’uncu maddesinin birinci fıkrasında yer alan kararların uygulanmasına açıklık getirilerek, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 86’ncı maddesi uyarınca kurum içinden, başka kurumlardan yahut açıktan bir vazifeye vekalet ettirilen çalışana artırım ve tazminat farkı ödenebilmesi muhakkak ve birlikte gerçekleşmesi gereken kurallara bağlanmıştır.

B

u çerçevede, vekalet görevlendirmesinin açıkça 657 sayılı Kanunun 86’ncı maddesine dayanması ve bu konunun onayda belirtilmiş olması, vekaletin asili atamaya yetkili amir tarafından verilmesi ve vekalet eden işçinin asaleten atanmada aranan tüm genel ve özel kaideleri taşıması gerekmektedir. Bu kaidelerin tamamının sağlanması halinde, vekalet edilen takım için öngörülen artırım ve tazminatların toplam net fiyatının, işçinin asli takımı karşılığında aldığı fiyattan fazla olması durumunda aradaki fark, 657 sayılı Kanunun 175’inci maddesindeki 1/3 ve 2/3 oranları uygulanmaksızın, vekalet misyonunun fiilen yürütüldüğü mühlet boyunca ödenebilecektir.

Öte yandan, yukarıda sayılan kurallardan rastgele birinin eksik olması halinde görevlendirme hukuken “vekalet” olarak değil, “tedviren görevlendirme” olarak kabul edilmektedir. Tedviren görevlendirmede ise kişi fiilen vazifesi yürütse dahi, mevzuatta öngörülen adap ve yetki kaideleri gerçekleşmediği için artırım ve tazminat farkından yararlanması mümkün değildir.

Yapılan incelemede, vekaleten atananların vekalet aylığı ile artırım ve tazminat farkı ile ek ödeme farkının ödenebilmesi için gerekli olan kaideleri taşımadıkları, görevlendirmelerin 657 sayılı Kanunun 86’ncı maddesine dayandırılmadığı yahut bu konunun onaylarda açıkça belirtilmediği, ayrıyeten vekalet misyonlarının asili atamaya yetkili amirler tarafından verilmediği tespit edilmiştir.

Kamu yönetimi karşılığında, Personel Genel Müdürlüğünce mevzuat kararlarına nazaran süreç tesis edilmesinin sağlanması konusunda ilgili yönetimlere gerekli talimatların verildiği belirtilmiştir.

Kamu yönetimi tarafından vekalet misyonu kapsamında yapılacak vekalet aylığı, artırım ve tazminat farkı ile ek ödeme farkı ödemelerinin, sadece mevzuatta öngörülen kaideleri eksiksiz olarak taşıyan çalışana yapılması gerekmektedir.”

Milli Eğitim Bakanlığı 2025 Yılı Sayıştay Düzenlilik Denetim Raporundaki bu ihtara istinaden Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü 05.10.2026 tarih ve 171618469 sayılı yazısıyla il ulusal eğitim müdürlüklerine ihtar yazısı gönderdi.

Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü 05.10.2026 tarih ve 171618469 sayılı yazısında aşağıdaki açıklamalara yer vermiştir.

Milli Eğitim Bakanlığı taşra teşkilatında görev yapan işçiden; memur, şef, ayniyat saymanı, sayman, mühendis, şube müdürü, ilçe ulusal eğitim müdürü gibi ünvanlı kadrolara valiliklerce vekaleten atama/görevlendirme yapılmaması, yapılmış olanların da sonlandırılmasını 02.04.2026 tarihli ve E-41289672-903.02-156434201 sayılı yazı ile bildirmiştir.

2025 Yılı Sayıştay Denetim Raporunda da; “… vekaleten atananların vekalet aylığı ile artırım ve tazminat farkı ile ek ödeme farkının ödenebilmesi için gerekli koşulları taşımadıkları, görevlendirmelerin 657 sayılı Kanunun 86’ncı maddesine dayandırılmadığı yahut bu konunun onaylarda açıkça belirtilmediği, ayrıyeten vekalet vazifelerinin asili atamaya yetkili amirler tarafından verilmediği tespit edilmiştir.” denilmektedir.

Bu prestijle, hususa ait olarak 02.04.2026 tarihli ve E-41289672-903.02-156434201 sayılı yazımız kapsamında gerekli iş ve süreçlerin acilen yapılması gerekmektedir.

İşte o ikaz yazısı;

Ahmet KANDEMİR

Sendikadan yapılan açıklamada, öğretim yılına hazırlık ödeneğinin her eğitim öğretim yılı öncesinde Milli Eğitim Bakanlığında Eğitim ve Öğretim Hizmetleri Sınıfında vazife yapan çalışana ödendiği belirtildi.

Bakanlığın merkez ve taşra teşkilatı ile okul, il ve ilçe ulusal eğitim müdürlüklerinde Genel İdare Hizmetleri, Teknik Hizmetler ve Yardımcı Hizmetler sınıflarında misyon yapan yaklaşık 55 bin çalışanın ise bu ödenekten yararlanamadığı tabir edildi.

Farklı hizmet sınıfları ve unvanlarda misyon yapan çalışanın eğitim öğretim yılının hazırlanması ve eğitim hizmetlerinin yürütülmesinde sorumluluk üstlendiği kaydedilen açıklamada, eğitim kurumlarındaki bakım ve tamir, araç ve gereçlerin temini, öğrenci ve işçi süreçleri, bilişim altyapısı, temizlik, güvenlik, taşıma, yemek ile idari, teknik ve mali hizmetlerin bu çalışanların katkısıyla sürdürüldüğü aktarıldı.

“Eğitim hizmeti bir bütün olarak değerlendirilmeli”

Açıklamada, Sağlık Bakanlığındaki ek ödeme sistemi örnek gösterilerek sistemin sırf tabip ve sıhhat çalışanıyla sonlandırılmadığı, farklı hizmet sınıflarında vazife yapan çalışanların da belirlenen asıllar doğrultusunda ek ödemeden yararlandığı belirtildi.

Eğitim hizmetinin de misal biçimde bir bütün olarak kıymetlendirilmesi gerektiği vurgulanan açıklamada, hizmet sınıfı yahut takım unvanı sebebiyle çalışanlar arasında farklılık oluşturulmaması istendi.

“Ödeneğin ekonomik kıymeti azaldı”

Öğretim yılına hazırlık ödeneğinin 2016’da 1000 lira olduğu ve Eğitim ve Öğretim Hizmetleri Sınıfında 1’inci derecenin 4’üncü kademesinde vazife yapan çalışanın aylığının yaklaşık yüzde 33’üne karşılık geldiği bildirildi.

Açıklamada, 2026’da yaklaşık 8 bin 600 lira olan ödeneğin birebir kapsamdaki işçinin aylığının yüzde 10’u düzeyine gerilediği savunuldu.

Ödeneğin son 10 yılda bir maaşın yaklaşık üçte biri seviyesinden onda biri düzeyine düştüğü belirtilerek hem kapsamının hem de ekonomik kıymetinin yine ele alınması talep edildi.

657 sayılı Kanun’da değişiklik talebi

Öğretim yılına hazırlık ödeneğinin 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun Ek 32’nci maddesine dayandığı hatırlatılan açıklamada, kalıcı tahlil için kelam konusu maddenin kapsamının genişletilmesi gerektiği ifade edildi.

TEÇ-SEN Genel Başkanı Ümit Demirel, öğretim yılına hazırlık ödeneğinin Milli Eğitim Bakanlığının merkez ve taşra teşkilatındaki tüm hizmet sınıflarında vazife yapan eğitim çalışanlarına bir maaş fiyatında ödenmesini istediklerini belirtti.

Valilikten yapılan açıklamada, Dereli ve Çamoluk ilçelerindeki tüm okullarda eğitim ve öğretime orta verildiği belirtildi.

Açıklamada, merkez ile Bulancak, Keşap, Tirebolu ve Yağlıdere ilçelerindeki birtakım köy okulları ile bu ilçelere bağlı beldelerdeki tüm okullarda, Espiye, Doğankent, Piraziz ve Tirebolu ilçelerindeki köy okullarında yarın eğitim yapılamayacağı, taşımalı eğitim kapsamındaki öğrencilerin ise birebir gün müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

Güce ilçesinde de taşımalı eğitime 1 gün mühletle orta verildiği tabir edildi.

KARS

Kars’ta tesirli olan kar yağışı ve olumsuz hava şartları nedeniyle yarın vilayet genelinde eğitime bir gün orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, Meteoroloji Genel Müdürlüğünce yapılan son kestirimlere nazaran Kars genelinde olumsuz hava şartlarının devam edeceği belirtildi.

Açıklamada, cuma günü vilayet genelinde resmi ve özel tüm örgün ve yaygın eğitim kurumları ile rehabilitasyon merkezleri ve Kur’an kurslarında eğitim ve öğretime bir gün orta verildiği, kamu kurumlarında vazifeli engelli, gebe ve kronik hastalığı olan işçi ile anaokulu ve kreşlere devam eden çocuğu bulunan bayan çalışanın idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

BAYBURT

Bayburt’ta olumsuz hava şartları nedeniyle vilayet genelinde eğitime yarın orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, kar yağışı nedeniyle cuma günü vilayet genelinde Ulusal Eğitim Bakanlığına bağlı tüm resmi-özel, örgün ve yaygın eğitim kurumları, rehabilitasyon merkezleri ve Kur’an kurslarında eğitim ve öğretime bir gün orta verildiği belirtildi.

Açıklamada, kamu kurumlarında misyon yapan gebe, engelli ile anaokulu ve kreşlere devam eden çocuğu bulunan bayan işçinin bir gün idari müsaadeli sayılacağı aktarıldı.

Ayrıca, motokurye, motosiklet ve elektrikli scooterların trafiğe çıkması yasaklandı.

KAHRAMANMARAŞ

Kahramanmaraş’ın 5 ilçesinde, ağır kar yağışı ve buzlanma nedeniyle eğitime bir gün orta verildiği bildirildi.

Kaymakamlıklardan yapılan açıklamalarda, olumsuz hava şartları nedeniyle Elbistan, Ekinözü, Nurhak, Afşin ve Göksun ilçelerinde eğitim ve öğretime yarın orta verildiği belirtildi.

Açıklamalarda, kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan gebe, engelli ve kronik hastalığı bulunan işçinin de idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

SİİRT

Siirt’in Pervari ilçesinde olumsuz hava şartları nedeniyle eğitime yarın orta verildi.

Kaymakamlıktan yapılan açıklamada, ilçe genelinde ağır kar yağışı ve olumsuz hava şartlarının devam ettiği belirtildi.

Açıklamada, öğrenci ve vatandaşların güvenliği göz önünde bulundurularak, ilçe genelindeki tüm okullarda eğitime yarın orta verildiği kaydedildi.

ARDAHAN

Ardahan’da olumsuz hava şartları nedeniyle vilayet genelinde eğitime yarın orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, kar yağışı nedeniyle cuma günü vilayet genelinde Ulusal Eğitim Bakanlığına bağlı tüm resmi-özel, örgün ve yaygın eğitim kurumları, rehabilitasyon merkezleri ve Kur’an kurslarında eğitim ve öğretime bir gün orta verildiği belirtildi.

Açıklamada, kamu kurumlarında misyon yapan gebe, engelli ile anaokulu ve kreşlere devam eden çocuğu bulunan bayan işçinin bir gün idari müsaadeli sayılacağı aktarıldı.

SİVAS

Sivas’ın Koyulhisar, Akıncılar, Gölova, Gürün, Altınyayla ve Ulaş ilçelerinde tüm kademelerdeki okullarda, Şarkışla, Yıldızeli ve Kangal ilçelerinde ise taşıma kapsamındaki okullarda olumsuz hava şartları nedeniyle eğitime orta verildi.

Koyulhisar Kaymakamlığından yapılan açıklamada, İlçe Hıfzısıhha Kurulu kararıyla ilçe genelinde tesirli olan kar yağışı, tipi ve buzlanma nedeniyle 27 Şubat’ta tüm kademelerde eğitim-öğretime 1 gün mühletle orta verildiği belirtildi.

Akıncılar Kaymakamlığının açıklamasında ise ilçede beklenen kar yağışı ve olumsuz hava şartları nedeniyle eğitim-öğretime yarın orta verildiği aktarıldı.

Gölova, Gürün, Altınyayla ve Ulaş kaymakamlıkları ise olumsuz hava şartları nedeniyle ilçelerdeki tüm kademelerdeki okullarda eğitime orta verildiğini açıkladı.

– Şarkışla, Yıldızeli ve Kangal’da taşımalı eğitime orta verildi

Şarkışla Kaymakamlığından yapılan açıklamada, ilçe genelinde devam eden olumsuz hava şartları nedeniyle ulaşımda oluşabilecek risk ve tehlikelere karşı önlem maksadıyla taşımalı eğitim, özel eğitim ile köy ve beldelerdeki okullarda yarın eğitim-öğretime orta verildiği bildirildi.

Yıldızeli Kaymakamlığından yapılan açıklamada ise olumsuz hava şartları nedeniyle taşımalı eğitim ile köy ve belde okullarında eğitime 1 gün orta verildiği belirtildi.

Kangal Kaymakamlığı da ilçe genelinde beklenen ağır kar yağışı, tipi ve buzlanma riskinden ötürü taşımalı merkezli okullarda ve özel eğitim sınıflarında taşımalı eğitime yarın orta verildiğini duyurdu.

ŞIRNAK

Şırnak’ta kar yağışı ve buzlanma nedeniyle eğitime yarın orta verildi.

Valiliğin NSosyal hesabından yapılan açıklamada, ağır kar yağışı ve buzlanma münasebetiyle resmi ve özel kreşler, anaokulları, ilkokul, ortaokul ve liseler, mesleksel eğitim merkezleri, halk eğitim merkezleri bünyesindeki kurslar, özel öğretim kursları ile özel eğitim ve rehabilitasyon merkezlerinde yarın eğitime orta verildiği bildirildi.

Açıklamada, malul ve engelli kamu çalışanları ile ağır kronik rahatsızlığı bulunan ve gebe çalışanın idari müsaadeli sayılacağı, ayrıyeten kreş, anaokulu ve özel eğitim kurumlarına devam eden çocuğu bulunan bayan kamu çalışanlarının da idari müsaadeli olacağı kaydedildi.

AĞRI

Ağrı’da ağır kar yağışı nedeniyle vilayet genelindeki okullarda eğitim ve öğretime cuma günü orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, meteoroloji datalarına nazaran cuma günü vilayet genelinde tesirli olması beklenen kar yağışı münasebetiyle kentteki tüm okullar, özel eğitim kurumları, kreşler, Kur’an kursları ve rehabilitasyon merkezlerinde eğitim ve öğretime bir gün orta verildiği belirtildi.

Açıklamada, gebe ve engelli kamu çalışanları, çocuğu kreş ve anaokuluna giden anneler ile kronik rahatsızlığı olan işçinin de müsaadeli sayılacağı tabir edildi.

BİTLİS

Bitlis’te olumsuz hava şartları nedeniyle vilayet genelinde eğitime bir gün orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, vilayet genelinde ağır kar yağışının sürdüğü ve sıcaklık düşüşüne bağlı buzlanma riskinin bulunduğu belirtildi.

Açıklamada, şunları kaydedildi:

“Öğrenci ve vatandaşlarımızın can ve mal güvenliği göz önünde bulundurularak 27 Şubat Cuma günü, vilayet genelinde bir gün müddetle tüm okullar, örgün ve yaygın eğitim kurumları, özel eğitim kurumları, kreşler, Kur’an kursları ve rehabilitasyon merkezlerinde eğitim-öğretime orta verilmiştir. Ayrıyeten kamu kurum ve kuruluşlarında vazife yapan 0-6 yaş ortası çocuğu bulunan anneler, malul, gebe ve engelli çalışanlar ile kronik rahatsızlığı bulunan işçi idari müsaadeli sayılacaktır. Hizmetin niteliği gereği 24 saat temeline nazaran çalışan kurumlarda gerekli önlemler ünite amirlerince alınacaktır.”

BİNGÖL

Bingöl’de tesirli olan kar nedeniyle yarın Adaklı, Karlıova, Kiğı, Yayladere ve Yedisu ilçelerinde eğitime bir gün orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamaya nazaran, 5 ilçede kar yağışı ve olumsuz hava şartları devam ediyor.

Oluşabilecek risklere karşı önlem maksadıyla Adaklı, Karlıova, Kiğı, Yayladere ve Yedisu’da yarın okullar tatil edildi.

İl merkezi ve merkeze bağlı köy okullarında da taşımalı eğitime bir gün orta verildi.

Ayrıca 5 ilçedeki engelli ve gebe kamu vazifelileri de yarın idari müsaadeli sayılacak.

VAN

Van’da olumsuz hava koşulları nedeniyle vilayet genelinde eğitime 1 gün orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamaya nazaran, kentte kar yağışı, buzlanma ve sis tesirini sürdürüyor.

Olumsuz hava koşulları nedeniyle kent genelinde birinci ve orta dereceli eğitim-öğretim kurumlarında (lise, halk eğitim, özel eğitim ve rehabilitasyon merkezleri dahil) eğitime yarın orta verildi.

Engelli, gebe kamu çalışanı ile 0-6 yaş çocuğu olan kamu çalışanı anneler de idari müsaadeli sayılacak.

MALATYA

Malatya’nın Arapgir ve Akçadağ ilçelerinde olumsuz hava şartları nedeniyle taşımalı eğitime yarın orta verildi.

Arapgir ve Akçadağ kaymakamlıklarının toplumsal medya hesaplarından yapılan açıklamaya nazaran, ağır kar yağışı sonrasında meydana gelen tipi ve buzlanmanın gece saatlerinden itibaren tesirini artırması bekleniyor.

Ulaşımda meydana gelebilecek aksamalara neden olmamak için yarın Akçadağ ve Arapgir ilçelerinde taşımalı eğitime orta verildi.

ERZURUM

Erzurum’da kar yağışı nedeniyle yarın eğitime orta verildi.

Erzurum Valisi Aydın Baruş, toplumsal medya hesabından yaptığı açıklamada, kentte kar yağışının tesirli olduğunu bildirdi.

Baruş, şunları kaydetti:

“İlimizde tesirli olan kar yağışının devam etmesi, soğuk hava sebebiyle yollarda don ve buzlanma oluşması nedeniyle cuma günü, Aziziye, Palandöken ve Yakutiye ilçelerimizde bulunan resmi ve özel anaokulu, ilkokul, ortaokul ve liselerde eğitime 1 gün mühletle orta verilmiştir. Tıpkı tarihte gebe ve engelli kamu çalışanımız de 1 gün mühletle idari müsaadeli sayılacaktır. Öbür ilçelerimize ait kararlar kaymakamlıklarımız tarafından alınacaktır. Öğretmenlerimize ve öğrencilerimize yeterli tatiller diliyorum.”

İspir, Çat, Hınıs, Narman, Karayazı ve Pazaryolu kaymakamlıklarının toplumsal medya hesaplarından yapılan paylaşımlarda ise ilçelerde olumsuz hava şartları nedeniyle eğitime yarın orta verildiği duyuruldu.

Ayrıca bu ilçelerdeki engelli ve gebe kamu işçisinin de müsaadeli sayılacağı belirtildi.

TUNCELİ

Tunceli’de kar yağışı nedeniyle Ovacık, Nazımiye ve Pülümür ilçelerinin tamamında, Hozat ilçesinde taşımalı eğitime yarın orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, kelam konusu ilçelerde olumsuz hava koşullarının tesirli olduğu belirtildi.

Yağış ile oluşabilecek risklerin önüne geçilmesinin amaçlandığı bildirilen açıklamada, şunlar kaydedildi:

“İlçe Hıfzıssıhha Heyetlerince alınan kararlar doğrultusunda Pülümür, Ovacık ve Nazımiye ilçelerimizde, resmi ve özel tüm örgün ve yaygın eğitim kurumlarında 27 Şubat Cuma günü eğitim-öğretime 1 gün müddetle orta verilmiştir. Hozat ilçemizde ise taşımalı eğitime birebir tarihte 1 gün mühletle orta verilmiştir.”

Açıklamada, ilçelerdeki kamu kurum ve kuruluşlarında vazife yapan gebe ve engelli işçi ile anaokulu ve kreşlere devam eden çocuğu bulunan bayan çalışanın de tıpkı gün idari müsaadeli sayılacağı tabir edildi.

GÜMÜŞHANE

Gümüşhane Valiliği’nden yapılan açıklamada, meteorolojik kestirimlere nazaran vilayet genelinde başlayan kar yağışının aralıklarla devam edeceği ve hava sıcaklığındaki düşmenin bilhassa sabah saatlerinde buzlanmalara neden olacağı belirtildi.

Kış şartları sebebiyle ulaşımda yaşanabilecek aksilikler nedeniyle vilayet merkezi ve ilçelerde Ulusal Eğitim Bakanlığına bağlı olarak faaliyet gösteren her çeşit ve derecedeki resmi, özel örgün ve yaygın eğitim kurumları ile resmi ve özel kreşlerde de eğitime yarın orta verildiği söz edilen açıklamada, şunlar kaydedildi:

“Ayrıca, kamu kurum ve kuruluşları çalışanlarından gebe, engelli, malul ve ağır kronik hastalığı bulunan işçi ile çocuğu kreş, anaokulu ve ilkokula devam eden bayan işçi (sağlık, güvenlik yahut 24 saat aslına nazaran hizmet veren ünitelerde çalışan işçinin durumu ilgili ünite amirleri tarafından değerlendirilecektir) 27 Şubat 2026 Cuma günü idari müsaadeli sayılacaklardır.”

ERZİNCAN

Erzincan’da olumsuz hava şartları nedeniyle yarın eğitime orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, kent genelinde kar yağışının tesirli olduğu belirtildi.

Yağış nedeniyle kimi risklerin oluşabileceği aktarılan açıklamada, “Özellikle ulaşımda yaşanabilecek aksilikler ve trafik güvenliği istikametinden doğacak riskler göz önüne alınarak, ilimiz genelinde Ulusal Eğitim Bakanlığına bağlı resmi, özel tüm örgün ve yaygın eğitim kurumlarında, Kur’an kurslarında, kamu kurum ve kuruluşlarına bağlı kreş ve gündüz bakımevi ile çocuk kulüplerinde 27 Şubat Cuma günü eğitim-öğretime 1 gün müddetle orta verilmiştir.” sözü kullanıldı.

Açıklamada, kamu kurumlarında çalışan gebe, engelli ve ağır kronik hastalığı olan işçi ile çocuğu anaokulu ve kreşlere devam eden bayan işçi de tıpkı tarihte idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

TRABZON

Trabzon’un kimi ilçelerinde olumsuz hava şartları nedeniyle eğitime yarın orta verildi.

Trabzon’un Düzköy, Tonya, Çaykara, Maçka ve Dernekpazarı ilçelerinde tüm, Hayrat, Vakfıkebir, Arsin ve Şalpazarı ilçelerinde ise taşımalı eğitim yapılan okullarda, Yomra, Çarşıbaşı ve Araklı ilçelerinin de yüksek kesitlerindeki birtakım okullarda devam eden ağır kar yağışı ve olumsuz hava şartlarına bağlı olarak eğitime bir gün orta verildi.

ORDU

Ordu Valiliğinden yapılan açıklamada, kentin iç kesitlerinde devam eden ağır kar yağışı nedeniyle Akkuş, Aybastı, Çamaş, Çaybaşı, Gölköy, Gürgentepe, Kabadüz, Kabataş, Korgan, Kumru, İkizce, Mesudiye ve Ulubey ilçelerinin tamamında, Fatsa, Ünye, Perşembe ve Altınordu ilçelerinde de birtakım okullardaki taşımalı eğitime yarın orta verildiği bildirildi.

Açıklamada, kamu kurumlarında çalışan gebe, engelli ve ağır kronik hastalığı olan işçi ile çocuğu anaokulu ve kreşlere devam eden bayan çalışanın de idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

Erzurum Valisi Aydın Baruş, toplumsal medya hesabından yaptığı açıklamada, kentte kar yağışının tesirli olduğunu bildirdi.

Baruş, şunları kaydetti:

“İlimizde tesirli olan kar yağışının devam etmesi, soğuk hava sebebiyle yollarda don ve buzlanma oluşması nedeniyle, cuma günü, Aziziye, Palandöken ve Yakutiye ilçelerimizde bulunan resmi ve özel anaokulu, ilkokul, ortaokul ve liselerde eğitime 1 gün mühletle orta verilmiştir. Birebir tarihte gebe ve engelli kamu işçimiz de 1 gün müddetle idari müsaadeli sayılacaktır. Öteki ilçelerimize ait kararlar kaymakamlıklarımız tarafından alınacaktır. Öğretmenlerimize ve öğrencilerimize düzgün tatiller diliyorum.”

TUNCELİ

Tunceli’de kar yağışı nedeniyle Ovacık, Nazımiye ve Pülümür ilçelerinin tamamında, Hozat ilçesinde taşımalı eğitime yarın orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, kelam konusu ilçelerde olumsuz hava kaidelerinin tesirli olduğu belirtildi.

Yağış ile oluşabilecek risklerin önüne geçilmesinin amaçlandığı bildirilen açıklamada, şunlar kaydedildi:

“İlçe Hıfzıssıhha Heyetlerince alınan kararlar doğrultusunda Pülümür, Ovacık ve Nazımiye ilçelerimizde, resmi ve özel tüm örgün ve yaygın eğitim kurumlarında 27 Şubat Cuma günü eğitim-öğretime 1 gün mühletle orta verilmiştir. Hozat ilçemizde ise taşımalı eğitime tıpkı tarihte 1 gün mühletle orta verilmiştir.”

Açıklamada, ilçelerdeki kamu kurum ve kuruluşlarında misyon yapan gebe ve engelli işçi ile anaokulu ve kreşlere devam eden çocuğu bulunan bayan işçinin de tıpkı gün idari müsaadeli sayılacağı tabir edildi.

GÜMÜŞHANE

Gümüşhane Valiliği’nden yapılan açıklamada, meteorolojik iddialara nazaran vilayet genelinde başlayan kar yağışının aralıklarla devam edeceği ve hava sıcaklığındaki düşmenin bilhassa sabah saatlerinde buzlanmalara neden olacağı belirtildi.

Kış şartları sebebiyle ulaşımda yaşanabilecek aksilikler nedeniyle vilayet merkezi ve ilçelerde Ulusal Eğitim Bakanlığına bağlı olarak faaliyet gösteren her cins ve derecedeki resmi, özel örgün ve yaygın eğitim kurumları ile resmi ve özel kreşlerde de eğitime yarın orta verildiği tabir edilen açıklamada, şunlar kaydedildi:

“Ayrıca, kamu kurum ve kuruluşları çalışanlarından gebe, engelli, malul ve ağır kronik hastalığı bulunan işçi ile çocuğu kreş, anaokulu ve ilkokula devam eden bayan işçi (sağlık, güvenlik yahut 24 saat temeline nazaran hizmet veren ünitelerde çalışan işçinin durumu ilgili ünite amirleri tarafından değerlendirilecektir) 27 Şubat 2026 Cuma günü idari müsaadeli sayılacaklardır.”

ERZİNCAN

Erzincan’da olumsuz hava şartları nedeniyle yarın eğitime orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, kent genelinde kar yağışının tesirli olduğu belirtildi.

Yağış nedeniyle kimi risklerin oluşabileceği aktarılan açıklamada, “Özellikle ulaşımda yaşanabilecek aksilikler ve trafik güvenliği tarafından doğacak riskler göz önüne alınarak, ilimiz genelinde Ulusal Eğitim Bakanlığına bağlı resmi, özel tüm örgün ve yaygın eğitim kurumlarında, Kur’an kurslarında, kamu kurum ve kuruluşlarına bağlı kreş ve gündüz bakımevi ile çocuk kulüplerinde 27 Şubat Cuma günü eğitim-öğretime 1 gün müddetle orta verilmiştir.” tabiri kullanıldı.

Açıklamada, kamu kurumlarında çalışan gebe, engelli ve ağır kronik hastalığı olan işçi ile çocuğu anaokulu ve kreşlere devam eden bayan işçi de birebir tarihte idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

TRABZON

Trabzon’un kimi ilçelerinde olumsuz hava şartları nedeniyle eğitime yarın orta verildi.

Trabzon’un Düzköy, Tonya, Çaykara, Maçka ve Dernekpazarı ilçelerinde tüm, Hayrat, Vakfıkebir, Arsin ve Şalpazarı ilçelerinde ise taşımalı eğitim yapılan okullarda, Yomra, Çarşıbaşı ve Araklı ilçelerinin de yüksek kısımlarındaki kimi okullarda devam eden ağır kar yağışı ve olumsuz hava şartlarına bağlı olarak eğitime bir gün orta verildi.

ORDU

Ordu Valiliğinden yapılan açıklamada, kentin iç kısımlarında devam eden ağır kar yağışı nedeniyle Akkuş, Aybastı, Çamaş, Çaybaşı, Gölköy, Gürgentepe, Kabadüz, Kabataş, Korgan, Kumru, İkizce, Mesudiye ve Ulubey ilçelerinin tamamında, Fatsa, Ünye, Perşembe ve Altınordu ilçelerinde de kimi okullardaki taşımalı eğitime yarın orta verildiği bildirildi.

Açıklamada, kamu kurumlarında çalışan gebe, engelli ve ağır kronik hastalığı olan işçi ile çocuğu anaokulu ve kreşlere devam eden bayan işçinin de idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

Kış şartları sebebiyle ulaşımda yaşanabilecek aksilikler nedeniyle vilayet merkezi ve ilçelerde Ulusal Eğitim Bakanlığına bağlı olarak faaliyet gösteren her tıp ve derecedeki resmi, özel örgün ve yaygın eğitim kurumları ile resmi ve özel kreşlerde de eğitime yarın orta verildiği söz edilen açıklamada, şunlar kaydedildi:

“Ayrıca, kamu kurum ve kuruluşları çalışanlarından gebe, engelli, malul ve ağır kronik hastalığı bulunan işçi ile çocuğu kreş, anaokulu ve ilkokula devam eden bayan işçi (sağlık, güvenlik yahut 24 saat aslına nazaran hizmet veren ünitelerde çalışan işçinin durumu ilgili ünite amirleri tarafından değerlendirilecektir) 27 Şubat 2026 Cuma günü idari müsaadeli sayılacaklardır.”

ERZİNCAN

Erzincan’da olumsuz hava şartları nedeniyle yarın eğitime orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, kent genelinde kar yağışının tesirli olduğu belirtildi.

Yağış nedeniyle birtakım risklerin oluşabileceği aktarılan açıklamada, “Özellikle ulaşımda yaşanabilecek aksilikler ve trafik güvenliği istikametinden doğacak riskler göz önüne alınarak, ilimiz genelinde Ulusal Eğitim Bakanlığına bağlı resmi, özel tüm örgün ve yaygın eğitim kurumlarında, Kur’an kurslarında, kamu kurum ve kuruluşlarına bağlı kreş ve gündüz bakımevi ile çocuk kulüplerinde 27 Şubat Cuma günü eğitim-öğretime 1 gün müddetle orta verilmiştir.” sözü kullanıldı.

Açıklamada, kamu kurumlarında çalışan gebe, engelli ve ağır kronik hastalığı olan işçi ile çocuğu anaokulu ve kreşlere devam eden bayan işçi de birebir tarihte idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

Valilikten yapılan açıklamada, kentte tesirli olan kar yağışı nedeniyle ulaşımda meydana gelebilecek aksaklıkların değerlendirildiği söz edildi.

Bu nedenle vilayet genelinde hizmet veren özel eğitim kursları, özel eğitim ve rehabilitasyon merkezleri ile kreş ve gündüz bakımevlerinin çalışmalarına 1 gün orta verildiği belirtilen açıklamada, şunlar kaydedildi:

“Ayrıca çocuğu kreş ve gündüz bakımevlerine giden bayan işçi (sağlık, güvenlik ve 24 saat temeline nazaran hizmet veren ünitelerde çalışan çalışanın durumu hizmetin gereği olarak ilgili üniteler tarafından değerlendirilecektir), malul, engelli ve gebe kamu çalışanları da idari müsaadeli sayılacaktır. Vatandaşlarımızın dikkatli ve önlemli olmaları, zarurî olmadıkça özel araçlarıyla trafiğe çıkmamaları ehemmiyetle rica olunur.”

Elazığ

Elazığ’da olumsuz hava şartları nedeniyle kent merkezindeki kreş, özel eğitim merkezleri ve kurslarda eğitime yarın orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, kentte tesirli olan kar yağışının gece boyunca ve yarın akşama kadar süreceği değerlendirildiğinden kent merkezinde, İl Milli Eğitim Müdürlüğü, Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlüğü ve Vilayet Müftülüğüne bağlı yahut kontrolündeki kreşler, özel eğitim ve rehabilitasyon merkezleri, gündüz bakım konutları ve kurslarda yarın eğitime orta verildiği belirtildi.

Açıklamada şunlar kaydedildi:

“Kamu kurumlarında misyon yapan malul, engelli ve gebe işçi idari müsaadeli sayılacaktır. Anne ve babası çalışan anaokulu ve kreşe devam eden çocukları bulunan işçi ile engelli çocuğu bulunan çalışandan birinin, kelam konusu tarihte idari müsaadeli sayılmalarına karar verilmiştir. Sıhhat, güvenlik ve 24 saat temeline nazaran hizmet veren ünitelerde çalışan işçinin durumu hizmetin gereği olarak ilgili üniteler tarafından değerlendirilecektir. İlçelerimizde ilçe kaidelerine nazaran kaymakamlarca karar verilecektir.”

Bingöl

Bingöl’de tesirli olan ağır kar yağışı ve olumsuz hava şartları nedeniyle kent genelinde kreş, özel eğitim merkezleri ve kurslardaki eğitime 1 gün orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, ulaşımda oluşabilecek risk ve tehlikelere karşı önlem hedefiyle Vilayet Ulusal Eğitim Müdürlüğüne bağlı resmi, özel tüm örgün ve yaygın eğitim kurumları ile Rehberlik ve Araştırma Merkezi’nde, Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlüğüne bağlı kreş ve gündüz bakımevlerinde 23 Ocak Cuma günü eğitim öğretime orta verildiği bildirildi.

Açıklamada, kamuda çalışan engelli, gebe ve ağır kronik rahatsızlığı bulunan işçi ile çocuğu kreşe devam eden bayan işçinin de birebir gün idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

Adıyaman

Adıyaman’da olumsuz hava şartları sebebiyle halk eğitim merkezlerine bağlı kurslar ve özel eğitim merkezlerinde çalışmalara bir gün orta verildiği bildirildi.

Valilikten yapılan açıklamada, meteorolojik bilgilere nazaran yarın kentte hava sıcaklıklarının düşeceği ve buzlanma riski bulunduğu belirtildi.

Açıklamada, şu tabirlere yer verildi:

“Meteorolojik datalar doğrultusunda ilimiz genelinde tesirini sürdüren ağır kar yağışı ve olumsuz hava şartları nedeniyle, vilayet merkezi ve ilçelerimizde Halk Eğitim Merkezi’ne bağlı kurslar, özel eğitim ve rehabilitasyon merkezleri ile kreşler ve gündüz bakımevlerinde 23 Ocak 2026 Cuma günü bir gün müddetle çalışmalara orta verilmiştir.”

Açıklamada, kamu kurumlarında çalışan engelli, ağır kronik rahatsızlığı olan ve gebe işçinin de bir gün idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

Sivas

Sivas’ta olumsuz hava şartları sebebiyle özel ve resmi eğitim kurumlarında çalışmalara bir gün orta verildiği bildirildi.

Valilikten yapılan açıklamada, Meteoroloji Genel Müdürlüğünden alınan bilgiler doğrultusunda, kentte ağır kar yağışı ve don olayı beklendiği belirtildi.

Açıklamada, şu tabirlere yer verildi:

“Sivas vilayet genelinde resmi ve özel tüm örgün ve yaygın eğitim kurumlarında (kreşler, anaokulları, mesleksel eğitim merkezleri, özel öğretim kursları, özel eğitim, rehberlik araştırma merkezleri ve rehabilitasyon merkezleri) Valiliğimiz kararıyla 23 Ocak Cuma günü bir gün müddetle eğitime orta verilmiştir. Eğitime orta verilen günde, kreş ve anaokuluna çocuğu devam eden bayan işçi (sağlık, güvenlik ve 24 saat temeline nazaran hizmet veren ünitelerde çalışan çalışanın durumu hizmetin gereği olarak ilgili ünite amirleri tarafından değerlendirilecektir), malul, engelli, ağır kronik rahatsızlığı olanlar ve gebe kamu çalışanları da idari izinli sayılacaktır.”

Kahramanmaraş

Kahramanmaraş’ta kar yağışı ve buzlanma nedeniyle yarın kamu kurumlarında vazife yapan engelli, gebe ve ağır kronik hastalığı bulunan işçi idari müsaadeli sayılacak.

Valilikten yapılan açıklamada, Meteoroloji Bölge Müdürlüğünden alınan iddialara nazaran vilayet genelinde cuma günü kar yağışı, buzlanma ve olumsuz hava şartlarının devam etmesinin beklendiği belirtildi.

Bu durumun ulaşımda aksamalara yol açabileceğinin değerlendirildiği aktarılan açıklamada, şunlar kaydedildi:

“İlimiz genelinde Halk Eğitim Merkezlerine bağlı kurslar, özel eğitim ve rehabilitasyon merkezleri, e-sınav merkezleri, kreşler ve gündüz bakımevlerinde 23 Ocak 2026 Cuma günü 1 gün mühletle çalışmalara orta verilmiştir. Ayrıyeten kamu kurum ve kuruluşlarında vazife yapan gebe, engelli ve ağır kronik hastalığı bulunan işçi, kreşe devam eden çocuğu bulunan çalışan ebeveynlerden biri ile engelli çocuğu bulunan işçiden biri tıpkı tarihte 1 gün müddetle idari izinli sayılacaktır.”

Malatya

Malatya’da ağır kar yağışı ve buzlanma nedeniyle yarın kamu kurumlarında vazife yapan malul, gazi, engelli ve gebe işçi idari müsaadeli sayılacak.

Vali Seddar Yavuz, ABD merkezli X toplumsal medya platformundaki hesabından yaptığı paylaşımda, ağır kar yağışı, buzlanma ve olumsuz hava şartları nedeniyle kimi önlemlerin alındığını açıkladı.

Yavuz, paylaşımında, şu sözlere yer verdi:

“Cuma günü kamu kurumlarında vazife yapan malul, gazi, engelli ve gebe işçi idari müsaadeli sayılacaktır. Ayrıyeten anne ve babası çalışan anaokulu ve kreşe devam eden çocukları bulunan işçi ile engelli çocuğu bulunan işçiden birinin, kelam konusu tarihte idari müsaadeli sayılmalarına karar verilmiştir. Sıhhat, güvenlik ve 7/24 saat temeline nazaran hizmet veren ünitelerde çalışan çalışanın durumu hizmetin gereği olarak ilgili üniteler tarafından değerlendirilecektir.”

Yoğun kar yağışı, don olayı ve olumsuz hava şartları nedeniyle trafik güvenliğinin sağlanması emeliyle da ek önlemler alındığını bildiren Yavuz, “Cuma günü vilayet genelinde motosiklet, motorlu bisiklet ve motorlu kurye faaliyetlerinin can ve mal güvenliğini tehlikeye düşürebileceği değerlendirilmiş olup, 1 gün mühletle trafiğe çıkışları yasaklanmıştır. Alınan bu karar, şoförlerin ve vatandaşlarımızın güvenliğini müdafaaya yönelik olup, hava şartlarının olağana dönmesine bağlı olarak yine değerlendirilecektir.” sözlerini kullandı.

Yavuz, vatandaşlardan alınan önlemlere uymalarını, mecburî olmadıkça trafiğe çıkmamalarını ve yetkili mercilerin yapacağı duyuruları takip etmelerini istedi.

Hatay

Hatay Valiliği, beklenen kar yağışı nedeniyle gebe ve engelli kamu çalışanının yarın müsaadeli olacağını bildirdi.

Valiliğin ABD merkezli X şirketinin toplumsal medya platformundaki hesabından yapılan paylaşımda şu tabirlere yer verildi:

“İl Hıfzıssıhha Heyeti’nin 22 Ocak Perşembe ve 2026/03 sayılı kararınca vilayetimizde beklenen kar yağışı nedeniyle tüm kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan engelli ve gebe olan işçinin 23 Ocak Cuma günü 1 günlük idari müsaadeli sayılmalarına oy birliğiyle karar verilmiştir.”

Gaziantep

Gaziantep’te olumsuz hava şartları sebebiyle halk eğitim merkezlerine bağlı kurslar ve özel eğitim merkezlerinde çalışmalara bir gün orta verildiği bildirildi.

Valilikten yapılan açıklamada, meteorolojik datalara nazaran yarın kentte hava sıcaklıklarının düşmesi ve buzlanma riskinin beklendiği belirtildi.

Açıklamada, şu tabirlere yer verildi:

“İlimizde 23 Ocak Cuma günü beklenen kar yağışı, buzlanma tehlikesi ve berbat hava şartları nedeniyle ulaşımda yaşanabilecek beklenen aksiliklerin önlenmesi hedefiyle vilayet merkezi ve ilçelerde halk eğitim merkezlerine bağlı kurslar, özel eğitim ve rehabilitasyon merkezleri, e-sınav merkezleri, kreşler ve gündüz bakımevlerinde bir gün müddetle çalışmalara orta verilmiştir.”

Açıklamada, kamu kurumlarında çalışan engelli, ağır kronik rahatsızlığı olan ve gebe işçinin de bir gün idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

Kilis

Kilis’te olumsuz hava şartları sebebiyle halk eğitim merkezlerine bağlı kurslarda ve özel eğitim merkezlerinde eğitime yarın orta verildi.

Valilikten yapılan açıklamada, kentte hava sıcaklıklarının düşmesi nedeniyle buzlanma riskinin beklendiği belirtildi.

Açıklamada, “Halk eğitim merkezleri, özel öğretim kursları, e-sınav merkezleri, motorlu taşıt şoför kursları, her türlü kurslar, özel eğitim ve rehabilitasyon merkezleri, özel okullardaki destek kursları da dahil olmak üzere bütün eğitim kurumlarında yüz yüze eğitim faaliyetlerine Kilis merkez ve ilçelerinde 23 Ocak Cuma günü bir gün orta verilmiştir.” denildi.

Açıklamada, kamu kurumlarında çalışan engelli ve gebe işçinin de 1 gün idari müsaadeli sayılacağı kaydedildi.

Öte yandan motorlu kuryelerin trafiğe çıkmasının yasaklandığı belirtilen açıklamada, “İl genelinde motosiklet, motorlu bisiklet ve motorlu kurye faaliyetlerinin can ve mal güvenliğini tehlikeye düşürebileceği değerlendirilmiş olup, bir gün mühletle trafiğe çıkışları yasaklanmıştır. Alınan bu karar, şoförlerin ve vatandaşlarımızın güvenliğini muhafazaya yönelik olup, hava şartlarının olağana dönmesine bağlı olarak yine değerlendirilecektir.” tabirleri kullanıldı.

Basın işçilerinin kamu vazifelilerinin sıkıntılarına dikkat çekmesinin değerine vurgu yapan Yalçın, bu ilginin kamu çalışanları açısından büyük kıymet taşıdığını söz etti.

“Öğretmen açığı sorunu devam ediyor”

Norm takım fazlası öğretmenlere karşın öğretmen açığının sürdüğünü belirten Yalçın, fiyatlı öğretmen sayısının bu durumun en açık göstergesi olduğunu söyledi. Eğitimin niteliğinin artırılması için okullarda boş ders kalmaması gerektiğini vurgulayan Yalçın, kâfi aday bulunmasına karşın gereksinim kadar öğretmen ataması yapılmadığını dile getirdi.

“Dezavantajlı bölgeler için teşvik şart”

Öğretmen atamalarının büyük bölümünün dezavantajlı bölgelere yapıldığını belirten Yalçın, bu durumun tecrübeli öğretmenlerin büyükşehirlerde ağırlaşmasına neden olduğunu söyledi. Dezavantajlı bölgelerde misyon yapan öğretmenlere ek hizmet tazminatı verilmesi gerektiğini tabir eden Yalçın, bunun toplumsal adalet ve fırsat eşitliği açısından mecburî olduğunu kaydetti.

“Norm takım fazlası öğretmenler mağdur ediliyor”

Norm takım fazlası öğretmenlerin, geçmişteki yanlış işçi siyasetlerinin sonucu olduğunu belirten Yalçın, resen yapılan atamaların aile birliğini ve öğretmenlerin toplumsal hayatını olumsuz etkilediğini söyledi.

Öğrenci Gelişim Raporu eleştirisi

Öğrenci Gelişim Raporu uygulamasının öğretmenleri ağır bürokratik yük altına soktuğunu belirten Yalçın, bu raporların veliler için anlaşılır olmaktan uzak olduğunu tabir ederek, sadeleştirilmiş bir bildirim sistemine dönüştürülmesi gerektiğini söyledi.

Atama ve yer değiştirme yönetmeliği

Yeni Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’nin kalıcı tahliller üretmediğini savunan Yalçın, sürdürülebilir bir atama siyasetine muhtaçlık olduğunu belirtti. Norm takım temellerinin esnek hale getirilmesi ve dijital altyapının faal kullanılması davetinde bulundu.

Ek ders ve yardımcı işçi vurgusu

Öğretmenler ortasındaki ek ders fiyatı adaletsizliğinin giderilmesi gerektiğini söyleyen Yalçın, okullardaki yardımcı işçi açığının da kalıcı formda çözülmesi gerektiğini söz etti.

Akademik artırım ve idari işçi talebi

Yükseköğretimde akademik artırım beklentisinin karşılanması gerektiğini belirten Yalçın, akademisyenlerin mali ve özlük haklarının iyileştirilmesinin bilimsel üretim için zarurî olduğunu söyledi. Üniversite idari işçisinin yer değişikliği süreçlerinde yaşadığı problemlere da dikkat çekti.

“Maaşlar enflasyona yenildi”

Son iki yılda yapılan maaş artışlarının büyük ölçüde enflasyonun gerisinde kaldığını tabir eden Yalçın, gelir vergisi uygulamalarının da maaşları erittiğini söyledi. Kira artışlarının bilhassa büyükşehirlerde memurlar için önemli bir geçim sorunu oluşturduğunu belirtti.

“Hakem sistemi sorun üretiyor”

4688 sayılı Kanun ve hakem sisteminin yapısal meseleler barındırdığını savunan Yalçın, toplu kontrat süreçlerinde kamu vazifelilerinin önemli kayıplar yaşadığını söz etti. Kamu işçi sistemi ve fiyatlarda kapsamlı bir ıslahata muhtaçlık olduğunu vurguladı.

“Amacımız kamu vazifelilerinin hakkını korumak”

Basın mensuplarının sorularını da yanıtlayan Yalçın, sendika olarak hedeflerinin sistemi geliştirmek ve kamu vazifelilerinin haklarını teminat altına alacak bir mevzuat yeri oluşturmak olduğunu söyledi.

Bakanlıktan yapılan yazılı açıklamaya nazaran, yeni düzenleme kapsamında; öğretmenlerin yanı sıra MEB’in merkez, taşra ve yurt dışı teşkilatlarında vazife yapan tüm takımlardaki Bakanlık işçisi, öğretmenevleri ve akşam sanat okullarında sunulan konaklama hizmetlerinden kahvaltı hariç olmak üzere sivil konuklara uygulanan hizmet bedeli üzerinden yüzde 50 indirimli olarak yararlanabilecek. Uygulama ile MEB çalışanının kendilerinin yanı sıra alt ve üst soylarını kapsayacak biçimde aile bireylerinin de öğretmenevleri ve akşam sanat okullarında sunulan konaklama hizmetlerinden yararlanabilmesi sağlandı.

EMEKLİ ÇALIŞANLAR DE İNDİRİMLİ KONAKLAMADAN YARARLANABİLECEK

Düzenleme ile ayrıyeten emekli öğretmenler ile emekli Milli Eğitim Bakanlığı personelinin de indirimli konaklama hizmetlerinden yararlanabilmesi sağlandı. Böylelikle uzun yıllar Bakanlığa hizmet etmiş emeklilerin öğretmenevlerinde avantajlı olarak konaklama imkanından faydalanmaları mümkün hale getirildi. Kelam konusu uygulamanın vazife yahut yer değişikliği nedeniyle barınma muhtaçlığı ortaya çıkan çalışanın konaklama gereksinimlerinin karşılanmasının yanı sıra, öğretmenevlerinde sunulan hizmetlerden yararlanma oranlarını artırması ve işçi memnuniyetine katkı sağlaması hedefleniyor. Öte yandan, daha evvel yapılmış rezervasyonlar iptal edilmeksizin 1 Ocak 2026 tarihinden itibaren gerçekleştirilecek konaklamalarda indirimli tarife uygulanacak.

GDH’dan Sema Kızılarslan’ın haberine nazaran, Sayıştay raporunda, belediye idaresinin, paklık yahut vücut emekçisi üzere vasıfsız unvanlarla aldığı çok sayıda çalışanı, yalnızca birkaç hafta ya da ay içerisinde mühendis, mimar, öğretmen ve arkeolog üzere nitelikli takımlara geçirdiği belirtildi. Sayıştay’ın tespitlerine nazaran 2019-2024 yılları ortasında toplam 1.670 işçi bu teknikle unvan değiştirdi.

Raporda, bu durumun istisnai bir sistem olmaktan çıkıp sistematik bir uygulamaya dönüştüğü vurgulandı. O denli ki, bir hafta sonra kendi mesleksel takımına geçirileceğini bilen bir mimarın, işe girmek için paklık personelliği takımına talip olması, eşit rekabet ortamının büsbütün ortadan kalktığının bir göstergesi olarak sunuldu.

Temizlik işçiliğinden tiyatro sahnesine uzanan tartışmalı geçişler

Denetim raporunda yer alan örnekler, yapılan unvan değişikliklerinin boyutunu gözler önüne serdi. Yalnızca 2024 yılı içerisinde 248 kişinin unvanı değiştirildi.

Haşere ilaçlama ünitesi için “filit işçisi” olarak işe alınanların kısa müddette ziraat mühendisi, hemşire ve hatta güreşçi yapıldığı tespit edildi. Misal formda paklık çalışanı olarak belediyeye giren işçi; tiyatro oyuncusu, İngilizce öğretmeni, mimar, fizyoterapist ve gençlik lideri kadrolarına kaydırıldı.

Beden emekçilerinin ise mühendis, tekniker veya arkeolog takımlarına atandığı görüldü. En dikkat cazibeli tespitlerden biri ise bir ofis memurunun işe girişinden yalnızca 18 gün sonra basketbolcu yapılması oldu.

Mevzuata uygun giriş lakin şaibeli yükseliş

Belediyenin personel alım sürecini kağıt üzerinde mevzuata uygun biçimde İŞKUR üzerinden ilan ettiği, müracaatların şahsen alındığı ve yönetim kurulu kararlarıyla girişlerin yapıldığı belirtildi. Lakin Sayıştay, asıl sorunun işe giriş sonrasındaki unvan ve misyon değişikliği basamağında yaşandığına dikkat çekti.

Belediye idaresi bu değişiklikleri mevcut çalışanların talepleri, mezuniyet durumları ve sıhhat şartlarına dayandırsa da; Sayıştay bu savunmayı kâfi bulmadı. Raporda, “Fiili vazife ile meslek kodu ortasındaki ilginin sonradan kurulması, gerekli nitelikleri taşıyan adayların müsabaka hakkını engellemektedir” değerlendirmesi yapılarak, asıl işçi gereksiniminin dolaylı yollarla karşılandığı tabir edildi.

Kamuya girişte fırsat eşitliği ve liyakat zedeleniyor

Sayıştay, vasıfsız takımlar üzerinden yapılan alımların kısa müddette uzmanlık gerektiren unvanlara dönüştürülmesinin şeffaflık unsuruna alışılmamış olduğunu belirtti. Bu prosedürün liyakat prensibini zayıflattığı, kamuya girişte eşit rekabet hakkını engellediği ve belediyeyi yönetimsel risklerle karşı karşıya bıraktığı kaydedildi.

Raporda belediyeye, alımların gereksinim duyulan gerçek unvanlara nazaran yapılması, misyon değişikliklerinin istisnai tutulması, kamu kaynakları ve işçi planlamasının faal yönetilmesi teklifinde bulunuldu. Mevcut durumun, kamuya işçi girişinde “kapalı devre sistem” manzarası oluşturduğu net bir lisanla söz edildi.

Rüşvet ve yolsuzluk argümanları yargıya taşındı

Belediyedeki idari usulsüzlüklerin yanı sıra isimli süreçler de işliyor. 5 Temmuz’da yürütülen rüşvet ve yolsuzluk soruşturması kapsamında gözaltına alınan eski CHP’li Antalya Büyükşehir Belediye Başkanı Muhittin Böcek, çıkarıldığı mahkemece tutuklanmış ve ardından İçişleri Bakanlığı tarafından görevinden uzaklaştırılmıştı. Soruşturma evrakında, belediyeyle iş yapan şirketlerden adapsız kar sağlandığı, kimi ihalelerde rüşvet ve kara para aklama savlarının bulunduğu öne sürülüyor.

Sözleşmeli öğretmenlerin muvaffakiyet dokümanlarıyla ilgili tartışmalar, bir öğretmenin 01.07.2020, 02.09.2021 ve 17.01.2022 tarihlerinde aldığı üç adet Muvaffakiyet Dokümanı nedeniyle Üstün Muvaffakiyet Dokümanı alıp alamayacağı sorusuyla başladı. Ulusal Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü, 31.01.2022 tarih ve 42398264 sayılı yazısıyla bu mevzuda net bir görüş yayınladı.

Açıklama: Bakanlık, kontratlı işçinin muvaffakiyet evraklarının geçerliliğini, ilgili toplu kontrat kararları ve yasal çerçeveler ışığında kıymetlendirdi. Bu görüş, öğretmenlerin meslek gelişimi ve ödüllendirme sistemini direkt etkiliyor.

Toplu Mukavele Kararları: Yeni Periyot Başlıyor

25 Ağustos 2021 tarihli ve 31579 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Kamu Vazifelilerinin Geneline ve Hizmet Kollarına Yönelik Mali ve Toplumsal Haklara Ait 2022 ve 2023 Yıllarını Kapsayan 6. Devir Toplu Sözleşme”nin ayrıntıları şöyle:

• Yürürlük Mühleti: Karar, 1/1/2022 – 31/12/2023 tarihleri ortasında uygulanır. Bu unsur, tüm kararların bu tarih aralığında geçerli olduğunu belirtiyor.
• Eğitim Öğretim ve Bilim Hizmet Koluna Ait Kararlar: “Sözleşmeli öğretmenlere muvaffakiyet ve üstün muvaffakiyet evrakı verilmesi” başlıklı 30-(1) inci hususunda, Ulusal Eğitim Bakanlığı bünyesinde kontratlı öğretmen olarak istihdam edilen işçiye, ilgili yönerge kararları çerçevesinde muvaffakiyet ve üstün muvaffakiyet dokümanı verilebileceği belirtiliyor.

Detaylı Açıklama: Bu toplu kontrat, kontratlı öğretmenlerin ödüllendirme sistemine dahil edilmesini sağlıyor. Lakin, kontratın yürürlük tarihi öncesi uygulamalar tartışmalı hale geliyor.

Yasal Kıymetlendirme: Eski Evraklar Neden Geçersiz?

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun “Başarı, üstün muvaffakiyet değerlendirmesi ve ödül” başlıklı 125. unsurunun kontratlı işçi ve süreksiz işçiye uygulanmasının mümkün olmadığı, Devlet İşçi Başkanlığı’nın (Mülga) 13.05.2018 tarihli ve 3246 sayılı yazısıyla belirtilmişti.

Buna dayanarak, toplu mukavelenin yürürlük tarihinden (01.01.2022) evvel verilen muvaffakiyet evraklarının, 657 sayılı Kanun’un 122. unsuruna ters olarak verildiği bedellendiriliyor. Bu nedenle, bu evraklar üstün muvaffakiyet evrakı verilmesinde kullanılamaz.

Sonuç ve Tesirleri: 01/01/2022 tarihinden evvel kontratlı öğretmenlere verilen muvaffakiyet evrakları geçerli sayılmasa da her periyot yenilenen toplu mukavele kararları nedeniyle, 01/01/2022 tarihinden sonraki tüm muvaffakiyet evrakları geçerli sayılıyor.

İşte o görüş yazısı;

Ahmet KANDEMİR