Milli Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü 11.05.2022 tarih ve 49413786 sayılı yazısında aşağıdaki açıklamaya yer verilmiştir.
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun “Disiplin cezalarının çeşitleri ile ceza uygulanacak fiil ve haller:” başlıklı 125’inci unsurunda, “Madde 125 – E – Devlet memurluğundan çıkarma : Bir daha Devlet memurluğuna atanmamak üzere memurluktan çıkarmaktır. g) Memurluk sıfatı ile bağdaşmayacak nitelik ve derecede yüz kızartıcı ve utanç verici hareketlerde bulunmak,” kararı,
“Adaylık devresi içinde misyona son verme:” başlıklı 56’ıncı unsurunda, “Madde 56 – (Değişik: 23/1/2026 – 7573/1 md.) Adaylık müddeti içinde; temel ve hazırlayıcı eğitim ve staj devrelerinin rastgele birinde başarısız olanlar, birden fazla uyarma ve/veya kınama cezası almış olanlar ile aylıktan kesme ya da kademe ilerlemesinin durdurulması cezası almış olanların disiplin amirlerinin teklifi ve atamaya yetkili amirin onayı ile ilişikleri kesilir. İlişikleri kesilenler ilgili kurumlarca derhal Kamu İşçi Bilgi Sisteminin bulunduğu kuruma bildirilir. Bu unsur kararlarına nazaran ilişikleri kesilenler (sağlık nedenleri hariç) üç yıl müddet ile Devlet memurluğuna alınmazlar.” kararı bulunmaktadır.
Bu bilgiler ışığında Ulusal Eğitim Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğünün 11.05.2022 tarih ve 49413786 sayılı görüş yazısında; “Devlet İşçi Başkanlığının (Mülga) 02.06.2016 tarihli ve 31292642-109.01-E.3352 sayılı yazısı dikkate alındığında; yapılan soruşturma sonucunda 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 125/E unsurunda belirtilen fiillerden birini işlediği tespit edilen aday memurların hakkında da, “Devlet memurluğundan çıkarma” cezası ile cezalandırılmaları teklifi getirilebileceği konusunda bilgilerinizi ve gereğini rica ederim.” açıklamalarına yer verilmiştir.
İşte o görüş yazısı;
Ahmet KANDEMİR
Öğretmen Haber Eğitim Dünyasının Son Gelişmeleri